Добрите шефове осигуряват постоянен поток от ясна и кратка информация и насърчават вас и останалата част от екипа ви да направите същото.
Джон Хувър

Подобни

Животът е неуправляем, ако се опитате да контролирате глупост, различна от вашата. ...Твърде голям е.
Джон Хувър

Когато от глупав по-глупав управляват организации, корпорации и държавни агенции, вече не е смешно.
Джон Хувър

Хората, които обикновено говорят положително за другите, са склонни да го правят при всички обстоятелства. Тези, които са склонни да критикуват другите във ваше присъствие и да ви наемат да се съгласите с техните резки забележки, вероятно ще ви критикуват, когато излезете от стаята.
Джон Хувър

След като изучавах идиотските шефове повече от две десетилетия, най-накрая разбирам защо женските от определени видове ядат малките си.
Джон Хувър

На идиотите липсва въображение. ... в съчетание с тунелната визия ... означава, че корабът ще бъде потопен, преди да осъзнаят, че е ударил айсберг. ... не само трябва да правите или казвате неща, които заслужават внимание... трябва да ги преувеличите толкова много, че той няма как да не забележи.
Джон Хувър

Това, което искате хората ви да носят в сърцата и умовете си, са положителни, проактивни намерения относно вашата организационна мисия и дневен ред. По този начин те ще оставят безполезните, без значение, негативни боклуци, когато се приберат у дома през нощта.
Джон Хувър

Ако обезщетението е просто обвързано с организационната парична схема, реалният принос на мнозина в организацията не се признава или възнаграждава. Такова пренебрежение убива ентусиазма и усилията.
Джон Хувър

Каква цел се постига, като държиш идиотите да не обръщат внимание на касапницата, която създават?
Джон Хувър

Понякога това, което изглежда като идиот, е просто обикновен човек с идиосинкразии.
Джон Хувър

Хората на междинни организационни позиции бързо научават как могат да повлияят на решенията отгоре, като филтрират информацията, докато тя се изкачва нагоре по стълбата и се връща обратно.
Джон Хувър